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      2. Talent concept浙江宇通人才理念

        有德有才,破格重用;有德無才,培養使用;
        無德有才,限制使用;無德無才,堅決不用。

        浙江宇通人才招聘

        立足新起點,開創新局面;
        企業的成功來自于每一位員工的付出;
        累積點滴改進,邁向完美品質;
        只要你有扎實的專業基礎、為夢想而奮斗的信念,宇通將為你提供的絕不僅僅是一份有保障的工作,更是一個幫助你快速成長、使你取得超越同齡人成就的助推器。

        加入宇通,你將獲得:

        廣闊的發展平臺;
        競爭力的薪資待遇;
        完善的福利保障;
        如果你是精英,浙江宇通會使你更加優秀;如果你是璞玉,浙江宇通會將你打磨出最耀眼的光彩。
        期待你的加入!

        0571-57874701

        杭州市文一西路998號浙江海創園4號樓6F

        hr@t-comm.cn

        招聘職位

        銷售工程師人數: 1 工作年限:1~3年

        崗位職責:

        • 1、負責收集并開發新項目,維護老客戶關系;
        • 2、完成公司制定的銷售指標;
        • 3、項目競價,合同談判以及合同執行;
        • 4、為客戶提供有關通訊的技術支持及解決方案。

        任職要求:

        • 1、通信、計算機或相關專業,本科,兩年以上銷售工作經驗;
        • 2、性格開朗,熱情、積極主動性強、善于溝通、有較強的獨立分析解決問題的能力,能夠承受較大的工作壓力;
        • 3、有團隊協作精神,擅于挑戰;
        • 4、會CAD及Visio者優先;
        • 5、可以接受經常出差,會開車。

        銷售專員(實習)人數: 1 工作年限:無經驗

        崗位職責:

        • 1、負責開發客戶資源,尋找目標客戶,完成銷售目標;
        • 2、客戶關系建立與維護;
        • 3、拓展新市場,建構新的業務增長點。

        崗位要求:

        • 1、計算機或電子相關專業,本科;
        • 2、性格開朗,善于與客戶溝通、有親和力,主動性強,勇于接受挑戰;
        • 3、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務意識;
        • 4、執行銷售計劃,完成銷售目標;
        • 5、有系統集成類產品銷售經驗或售前工作者優先。

        項目經理人數: 2 工作年限:3~5年

        崗位職責:

        • 1、負責弱電工程項目實施的總體管理,協調業主、廠家、監理單位各方關系;
        • 2、負責弱電工程項目實施過程項目進度、人員安排、現場物料管理;
        • 3、負責弱電工程項目過程文檔的編寫、提交、審核、歸檔,竣工文檔、圖紙的整理和編制等;
        • 4、負責工程技術把關和交底工作;
        • 5、負責工程質量、安全管理工作;
        • 6、負責組織弱電工程項目驗收工作,協助客戶經理回收項目款項;
        • 7、負責分包單位的工程實施管理、質量管理、安全管理,考核分包單位。

        崗位要求:

        • 1、35歲以下,大專以上學歷,計算機、通信或相關專業,掌握計算機軟硬件、網絡等專業知識;
        • 2、熟悉弱電工程、音視頻工程的現場管理,具有3年以上同類項目管理工作經驗;
        • 3、熟練掌握CAD、Office等常用辦公軟件;
        • 4、具有獨立進行項目預算編制、深化設計和施工組織設計能力;
        • 5、能夠快速理解和把握業務需求,具有良好溝通交流技巧和文字組織能力;
        • 6、工作責任心強、具備獨立工作能力、認真誠實、積極主動;
        • 7、具備較強的團隊合作精神,分析解決問題的能力;
        • 8、能夠適應經常出差工作。
        • 9、10年以上弱電項目經驗或有特殊技能者可適度放寬要求,已獲得工信部中、高級項目管理證書或一、二級建造師(機電類)優先錄用;
        • 10、熟悉人防行業信息化建設工程或具有人防行業指揮信息系統工程管理經驗者,優先錄用,待遇從優。

        售前工程師人數: 1 工作年限:3~5年

        崗位職責:

        • 1、負責根據用戶需求信息進行系統詳細設計、圖紙設計、技術方案編寫;
        • 2、根據技術方案進行設備選型、成本估算,預算編制;
        • 3、負責進行深化設計,將前期設計方案進行深化,并對項目經理進行技術交底;
        • 4、在項目實施過程中,對項目人員做技術支持,對需要修改的方案和圖紙進行設計修改。

        崗位要求:

        • 1、35周歲(含)以下,大專以上學歷,計算機、通信或相關專業,掌握計算機軟硬件、網絡等專業知識;
        • 2、熟悉建筑智能化系統、音視頻系統構成,對各子系統和產品有較深的認知,具有3年以上弱電系統或音視頻系統設計工作經驗;
        • 3、熟練掌握CAD、Office等常用辦公軟件;
        • 4、具備較強的團隊合作精神,分析解決問題的能力;
        • 5、能夠快速理解和把握業務需求,具有良好的溝通交流和匯報技巧和文字組織能力;
        • 6、工作責任心強、且具備獨立工作能力、認真誠實、積極主動;
        • 7、10年以上同類崗位工作經驗或有特殊技能者可適度放寬要求,已獲得工信部中、高級項目管理證書或一、二級建造師(機電類)優先錄用;
        • 8、能夠適應短期出差工作。
        • 9、熟悉人防行業信息化建設或具有人防行業指揮信息系統設計經驗者,優先錄用,待遇從優。

        實施工程師人數: 2 工作年限:1~3年

        崗位職責:

        • 1、協助項目經理和技術人員編寫設計方案、竣工文檔、圖紙,做好資料歸檔和檔案管理;
        • 2、協助項目經理對項目現場進行管理;
        • 3、項目中的設備安裝調試和試運行;
        • 4、協助項目經理編寫項目竣工文檔資料,參與項目驗收。

        崗位要求:

        • 1、26周歲以下,高中或中專以上學歷,熟悉計算機軟硬件、網絡或音視頻專業知識;
        • 2、熟悉弱電工程、音視頻工程各系統的設備安裝調試和現場管理,具有1年以上工作經驗;
        • 3、熟練掌握常用辦公軟件,能熟練使用CAD者優先;
        • 4、熱愛學習,愿意通過不斷的學習和實踐,提升個人專業技能;
        • 5、能夠快速理解和把握業務需求,具有良好的溝通交流技巧和文字組織能力;
        • 6、工作責任心強、認真誠實、積極主動;
        • 7、能夠適應出差。

        出納兼會計人數: 1 工作年限:1~3年

        崗位職責:

        • 1、負責登記現金、銀行存款日記賬,管理日常收支;
        • 2、負責日常賬務處理工作,包括各類憑證審核、錄入;
        • 3、負責公司日常報銷工作,及時登記應收款、回款情況等;
        • 4、審核成本、出入庫手續;
        • 5、其他上級交代的事項。

        崗位要求:

        • 1、財務、會計專業大專以上學歷,持有會計證;
        • 2、有財務會計工作經驗者優先;
        • 3、能熟練操作電腦,會用財務軟件。




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